在乐乐医创业

乐乐医欢迎各位有志从事健康服务事业,乐于加入互联网创新行业的小伙伴们加入!

为什么加入乐乐医?

在乐乐医工作大有不同

创新 包容

在乐乐医,创新的氛围让每个人都积极创新,为提供让会员认可的高品质的产品和服务而努力。在这里没有大公司的等级观念,每个人都可以随时提出自己的创意和想法,我们允许和包容失败,失败的创新孕育下一次成功。

轻松 高效

在乐乐医,我们秉承高效的工作理念,言而有信,一诺千金,言必行,行必果。我们实行弹性的工作时间,我们在工作场所提供宽敞的员工娱乐空间。

开放 坦诚

在乐乐医,开放已融入基因,我们坦诚布公,透明公开。这里有一个无边的框架让大家蹦跶,有一个宽广的舞台让大家施展才华。

我们的事业从成都出发,一个让人来了就不想走的地方!

成就 共赢

在乐乐医,共赢是我们的价值理念,我们梦想一致,目标一致,步调一致。帮助他人就是成就自己,大家好才是真的好,乐乐医就是一个大家庭。

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服务器组架构师

岗位职责(绩效标准)

  • 1.物理和业务的架构设计优化

技能要求

  • 1.两年以上java服务端开发经验,有项目管理经验优先;
  • 2.JAVA基础扎实,理解io、多线程、集合等基础框架,对JVM原理有一定的了解;
  • 3.熟悉分布式系统的设计和应用,熟悉分布式、缓存、消息等机制;能对分布式常用技术进行合理应用,解决问题;
  • 4.掌握多线程及高性能的设计与编码及性能调优;有高并发应用开发经验;
  • 5.熟悉NIO和netty,mina等框架;
  • 6.StackOverflow \ github \ 技术博客的贡献者优先。

联系方式

  • Email:hr@leleyuntech.com
  • 电话:(028)83384661

Java工程师(J2EE方向)

岗位职责(绩效标准)

  • 1.进行业务逻辑开发
  • 2.测试打回和Bug数记为绩效

技能要求

  • 1.两年以上java服务端开发经验;
  • 2.JAVA基础扎实,理解io、多线程、集合等基础框架,对JVM原理有一定的了解;
  • 3.熟悉分布式系统的设计和应用,熟悉分布式、缓存、消息等机制;能对分布式常用技术进行合理应用,解决问题;
  • 4.掌握多线程及高性能的设计与编码及性能调优;有高并发应用开发经验;
  • 5.StackOverflow \ github \ 技术博客的贡献者优先。

联系方式

  • Email:hr@leleyuntech.com
  • 电话:(028)83384661

Java工程师(J2SE消息服务器方向)

岗位职责(绩效标准)

  • 1.进行消息业务开发
  • 2.测试打回和Bug数记为绩效

技能要求

  • 1.两年以上java服务端开发经验;
  • 2. JAVA基础扎实,理解io、多线程、集合等基础框架,对JVM原理有一定的了解;
  • 3.熟悉分布式系统的设计和应用,熟悉分布式、缓存、消息等机制;能对分布式常用技术进行合理应用,解决问题;
  • 4.掌握多线程及高性能的设计与编码及性能调优;有高并发应用开发经验;
  • 5.熟悉NIO和netty,mina等框架;
  • 6.StackOverflow \ github \ 技术博客的贡献者优先。

联系方式

  • Email:hr@leleyuntech.com
  • 电话:(028)83384661

Java工程师(Web方向)

岗位职责(绩效标准)

  • 1.进行Web相关部分开发
  • 2.测试打回和Bug数记为绩效

技能要求

  • 1.两年以上java服务端开发经验;
  • 2.JAVA基础扎实,理解io、多线程、集合等基础框架,对JVM原理有一定的了解;
  • 3.熟悉JAVA模板应用;
  • 4.同时熟悉PHP模板应用优先;
  • 5.StackOverflow \ github \ 技术博客的贡献者优先。

联系方式

  • Email:hr@leleyuntech.com
  • 电话:(028)83384661

Android工程师

岗位职责(绩效标准)

  • 1.进行Android客户端开发
  • 2.测试打回和Bug数记为绩效

技能要求

  • 1.两年以上Android开发经验;
  • 2.有Android多个完整项目开发经验;基础扎实,对操作系统,常用算法原理熟悉;
  • 3.熟悉android平台各种机制;
  • 4.熟悉UI、内存、网络等方面调优;
  • 5.熟悉常见的开源库,了解过其实现原理;
  • 6.StackOverflow \ github \ 技术博客的贡献者优先。

联系方式

  • Email:hr@leleyuntech.com
  • 电话:(028)83384661

iOS开发组Leader(兼架构)

岗位职责(绩效标准)

  • 1.团队控制
  • 2.项目控制(评估、实施、质量进度监控)
  • 3.架构设计
  • 4.版本交付情况记为绩效

技能要求

  • 1.两年以上iOS开发经验,及两年以上项目和团队管理经验;
  • 2.有多个iOS完整项目开发经验;
  • 3.熟悉cocoa touch,core data,iOS runtime,精通OS X/iOS下的并行开发、网络、内存管理、GUI开发;
  • 4.精通OC/Swift;
  • 5.熟悉常见的开源库,了解过其实现原理;
  • 6.StackOverflow \ github \ 技术博客的贡献者优先。

联系方式

  • Email:hr@leleyuntech.com
  • 电话:(028)83384661

iOS工程师

岗位职责(绩效标准)

  • 1.进行iOS客户端开发
  • 2.测试打回和Bug数记为绩效

技能要求

  • 1.两年以上iOS开发经验;
  • 2.有多个iOS完整项目开发经验;
  • 3.熟悉cocoa touch,core data,iOS runtime,精通OS X/iOS下的并行开发、网络、内存管理、GUI开发;
  • 4.精通OC/Swift;
  • 5.熟悉常见的开源库,了解过其实现原理;
  • 6.StackOverflow \ github \ 技术博客的贡献者优先。

联系方式

  • Email:hr@leleyuntech.com
  • 电话:(028)83384661

产品组Leader

岗位职责(绩效标准)

  • 1.团队控制
  • 2.产品规范设计、实施
  • 3.需求收集和分析
  • 4.产品提案(MRD)
  • 5.产品功能设计(PRD和原型图)
  • 6.开发流程监督、产品版本验收
  • 7.版本交付情况记为绩效

技能要求

  • 1.两年以上互联网产品设计经验,有成功产品案例,及两年以上产品团队管理经验;
  • 2.熟练产出MRD、PRD等产品文档;熟悉交互、UI、布局设计,熟练使用Auxre等常用产品设计工具;具备较强的数据分析、使用和总结能力;
  • 3.逻辑思维好,沟通表达能力强,具有复杂业务、资源协调问题推动解决的意愿和能力,面对困难和挑战,有创新思路,强烈的结果导向的意识。

联系方式

  • Email:hr@leleyuntech.com
  • 电话:(028)83384661

产品经理

岗位职责(绩效标准)

  • 1.需求收集和分析
  • 2.产品提案(MRD)
  • 3.产品功能设计(PRD和原型图)
  • 4.开发流程监督、产品版本验收
  • 5.产品版本验收情况记为绩效

技能要求

  • 1.两年以上互联网产品设计经验,有成功产品案例;
  • 2.熟练产出MRD、PRD等产品文档;熟悉交互、UI、布局设计,熟练使用Auxre等常用产品设计工具;具备较强的数据分析、使用和总结能力;
  • 3.逻辑思维好,沟通表达能力强,具有复杂业务、资源协调问题推动解决的意愿和能力,面对困难和挑战,有创新思路,强烈的结果导向的意识。

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  • Email:hr@leleyuntech.com
  • 电话:(028)83384661

UIUE设计师

岗位职责(绩效标准)

  • 1.UIUE视觉效果在不同智能终端的高保真实现
  • 2.协助研发进行标注、切图等工作
  • 3.产品经理审查记为绩效

技能要求

  • 1.两年以上互联网产品UIUE设计经验,有成功产品案例;
  • 2.具有专业的视觉设计能力,能阐述具有说服力的设计理论,有比较全面的设计知识;
  • 3.熟练应用PS、ai、sketch等软件;
  • 4.简历请附成功设计作品,有个人设计小站者优先。

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  • Email:hr@leleyuntech.com
  • 电话:(028)83384661

Web工程师

岗位职责(绩效标准)

  • 1.产品Web部分静态实现(html+css+js)
  • 2.页面对效果图和交互还原度记为绩效

技能要求

  • 1.两年以上互联网产品Web前端开发经验,有成功产品案例;
  • 2.熟悉移动端html5、css3规范;
  • 3.熟悉coffee、less、sass技术;
  • 4.熟悉Web加载、执行和渲染时间等优化;
  • 5.熟悉常见前端工具;
  • 6.StackOverflow \ github \ 技术博客的贡献者优先。

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  • Email:hr@leleyuntech.com
  • 电话:(028)83384661

测试Leader

岗位职责(绩效标准)

  • 1.团队控制
  • 2.项目控制(评估、实施、质量进度监控)
  • 3.产品版本质量总结
  • 4.版本测试执行情况记为绩效

技能要求

  • 1.两年以上互联网产品测试经验,有成功产品案例,及两年以上产品团队管理经验;
  • 2.熟练测试理论与方法,对互联网质量保证领域有强烈的兴趣;
  • 3.具有较强的业务分析能力,较好的沟通表达和综合协调能力;
  • 4.了解iOs/Android/服务器相关技术,具备服务器和客户端自动化测试或开发经验者优先考虑。

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  • Email:hr@leleyuntech.com
  • 电话:(028)83384661

测试工程师(偏手工测试)

岗位职责(绩效标准)

  • 1.撰写、执行、验证手工测试用例
  • 2.用例覆盖度、执行效率记为绩效

技能要求

  • 1.两年以上互联网产品测试经验,有成功产品案例;
  • 2.熟练测试理论与方法,对互联网质量保证领域有强烈的兴趣;
  • 3.具有较强的业务分析能力,较好的沟通表达和综合协调能力;
  • 4.了解iOs/Android/服务器相关技术,具备服务器和客户端自动化测试或开发经验者优先考虑。

联系方式

  • Email:hr@leleyuntech.com
  • 电话:(028)83384661

测试工程师(自动化和性能测试)

岗位职责(绩效标准)

  • 1.进行自动化和性能相关测试
  • 2.用例测试覆盖度、测试质量记为绩效

技能要求

  • 1.两年以上互联网产品测试经验,有成功产品案例;
  • 2.熟练测试理论与方法,对互联网质量保证领域有强烈的兴趣;
  • 3.具有较强的业务分析能力,较好的沟通表达和综合协调能力;
  • 4.了解iOs/Android/服务器相关技术,具备服务器和客户端自动化测试或开发经验者优先考虑。

联系方式

  • Email:hr@leleyuntech.com
  • 电话:(028)83384661

项目经理

岗位职责(绩效标准)

  • 1.根据产品经理计划,结合人力情况,制定版本计划
  • 2.随时监控和督促产品版本流程的执行
  • 3.版本交付情况记为绩效

技能要求

  • 1.两年以上互联网产品项目管理经验,有成功产品案例,有项目管理专业认证者优先;
  • 2.熟悉项目管理的系统知识,并具有项目全过程管理的能力;熟悉互联网公司项目管理的思路、方法;
  • 3.有跨团队项目及并发项目管理的实际操作经验,大型项目管理,移动互联网项目管理经验者优先;
  • 4.具有较强的团队合作意识和管理能力,工作主动、严谨,有良好的沟通协调能力和团队合作精神,责任心强,有较强的抗压能力和良好的职业道德。

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  • Email:hr@leleyuntech.com
  • 电话:(028)83384661

APP运营专员

岗位职责(绩效标准)

  • 1.线上数据监控
  • 2.每月医生费用结算清晰
  • 3.协助运营总监负责公司线上线下运营工作
  • 4.产品培训
  • 5.负责运营活动的策划、文案设计等,对运营数据进行分析提报

技能要求

  • 1.大专以上学历;
  • 2.两年以上互联网相关工作经验;
  • 3.有平面设计功底为佳;
  • 4.形象气质佳,具有敏锐的思维,有创意,执行力、责任感、沟通协同能力强。

联系方式

  • Email:hr@leleyuntech.com
  • 电话:(028)83384661

客服专员

岗位职责(绩效标准)

  • 1.负责以电话或邮件形式回访跟进客户,维护客户关系
  • 2.耐心解答客户疑问,处理客户要求,提高客户满意度
  • 3.如实记录客户反馈的问题,并及时汇报给上级领导
  • 4.完成领导交办的其他工作

技能要求

  • 1.大专以上学历,有销售或客服经验者优先;
  • 2.普通话标准,语言表达能力强,擅长沟通和团队合作;
  • 3.熟练操作各种办公软件。

联系方式

  • Email:hr@leleyuntech.com
  • 电话:(028)83384661

市场推广经理

岗位职责(绩效标准)

  • 1.负责推广产品,讲解产品,并完成公司月度市场任务目标
  • 2.负责医院等业务合作伙伴的日常维护工作
  • 3.协助公司在医生端的重要医生客户关系维护

技能要求

  • 1.专科及以上学历,5年以上工作经验;
  • 2.出色的沟通协调能力,良好的逻辑思维;
  • 3.熟练使用各类办公软件、新媒体工具;
  • 4.有过医疗相关行业工作、医生资源、医疗产品销售等背景者优先;
  • 5.条件特别优秀者,条件可以放宽。

联系方式

  • Email:hr@leleyuntech.com
  • 电话:(028)83384661

运营推广经理

岗位职责(绩效标准)

  • 1.对现有APP已知数据进行分析,制定相应的运营策略
  • 2.整合资源,通过线上、引入新用户并提升老用户粘度
  • 3.优化营销工具及运营策略,提升市场占有率

技能要求

  • 1.互联网行业、O2O推广经验3-5年,线上运营经验丰富;
  • 2.数据分析能力、逻辑推导能力强;
  • 3.优秀的沟通能力和销售能力,良好的同理心,信奉团队合作;
  • 4.结果导向,能在高压下保持良好心态和旺盛斗志;
  • 5.具备培训辅导员工的能力,能带领团队达成目标;
  • 6.具有医疗背景优先考虑。

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自媒体运营经理

岗位职责(绩效标准)

  • 1.独立运营微博账号/微信公众号/官方网站
  • 2.配合宣传节点策划制定微博/微信运营策略和方案,并落地实施执行
  • 3.对微博平台、微信公众平台的内容更新和粉丝互动
  • 4.与其他各个媒体的对接和互动

技能要求

  • 1.互联网领域工作经验3年以上,有自媒体相管运营经验;
  • 2.对互联网文化敏感,能够准确把握用户心态;
  • 3.熟悉微博、微信自媒体推广模式,了解互联网、移动互联网行业;
  • 4.文字功底强;
  • 5.对热点事件、新闻动态等信息敏感,把握能力强,能够及时组织语言,在微博上作出响应;
  • 6.热爱微博等社会化媒体,微博、微信控、各类网站社区的活跃用户优先。

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